目前,许多高校在学生教育创新管理中引入了学生服务管理这一新模式。为了加强这一模式管理，建立科学、有效的学生服务管理机制，实现国家对创新型人才培养的要求，满足社会对提升大学生综合能力的迫切需求，2019年5月20日晚8：00，电气工程学院组织全体学长导师培养人在B512党员活动室开展了学长导师培养大会，参加本次培训会议的有：电气工程学院党总支书记王拓辉，团总支书记李阳光老师，学生党支部书记王新焕老师，宣传委员刘晓航老师，组织委员田静老师。此次会议由团总支书记李阳光老师主持。
会议开始，李阳光老师首先对电气工程学院“学长导师制”进行了简要说明，并述说会议流程。
会议现场
其后，由本次活动负责人介绍学长导师职责，他指出，“学长导师制”，就是选拔优秀的学生作为重要纽带，参与到学院日常学生管理服务中。在服务的亲和力、针对性以及收集学生意见建议、与学生进行有效沟通方面，他们起到了不可替代的作用。“学长导师制”是让高年级同学担负起更多帮助和指导大一新生的责任，担当“部分老师”的角色。通过学长的修身正己，为新生树立榜样，从而实现自我教育，自我管理，自我提高。同时实现师生共同管理，让学生实现学习上的自助，生活上的自理，成长中的互助。身为学长导师，在辅助老师、帮助同学的同时也提高自身。
王拓辉书记讲话
最后，王拓辉书记对学长导师培养人提出要求与殷切希望，他说，每位学长导师都应起到模范作用，学习自己该学习的东西，将积极骨干的优秀品质发扬下去，在不断的学习中锻炼自己，提升自己，将工作作为一个探索的过程。王书记希望，骨干一定要树立骨干的威严，起到模范作用，认真对待工作，严格安排工作计划，争取做一名优秀的学长导师。
