为进一步改善校园环境建设，营造优良的育人氛围。在分管校领导的指导下，后勤保障处近期两次召开专题会议，研究、布置校园环境精细化管理及校园环境综合治理工作。
一是完善规章制度，从学校、处室、个人或岗位层面对处室、处领导干部和员工管理方式、职业道德、职业规范、技术规范、岗位职责等方面建立健全规章制度，实现管理工作的科学化、制度化和规范化，以期达到工作有目标、有效率。
二是分解学校下达的工作目标责任书任务，做到任务到岗到人，责任一级一级传导，把工作任务与目标落实到实处。
三是注重深入实际调查研究，通过校长接待日、师生座谈会、巡查以及11月初处室领导带领全处相关人员对学校道路、绿化、楼宇等区域进行实地查看，共梳理与查找出水电暖气、道路、绿化、环境卫生、卫生间等五大类20余项问题。针对问题现场落实到分管这项工作的处科级领导，并要求结合实际分步实施、保证质量、治理到位。
通过不断精细化管理，将会完善校园基础设施，净化、绿化、美化校园环境，提升校园环境质量，营造优美的育人环境。
