为精准落实“稳就业、促发展”工作要求,深化校企协同育人机制,全面提升毕业生就业质量,3月19日,机械与电气工程学院召开2025届毕业生就业工作推进会。副校长石广田,院长丁旺才,党委书记王拓辉出席会议,学院其他领导班子成员各教研室主任及全体毕业班辅导员参会,会议由我院党委书记王拓辉主持。
石广田校长就学院2025届毕业生就业工作提出四点具体要求:一要提高政治站位,强化责任担当,将就业工作融入主题教育实践;二要积极访企拓岗,拓展就业渠道,深化与行业内各类企业的合作,挖掘优质岗位资源,学院领导和专业教师要主动拓展企业资源,促进优质就业岗位的有效对接;三要加强就业指导,提高就业质量,论文指导教师和辅导员应密切合作,积极引导学生树立理性务实的就业观,合理评估自身能力与市场需求,避免脱离实际的就业期待;四要加强教育引导,树立正确就业观念,针对部分学生存在的“缓就业”“懒就业”现象,学院需加强与家长的沟通,共同营造积极、务实的就业氛围。他还指出,部分企业更倾向于招聘具备实际经验的求职者,鼓励毕业生优先就业,积累经验后再择业,以提升自身竞争力,为未来职业发展奠定坚实基础。
丁旺才院长指出,学院要建立健全就业帮扶机制,精准摸排学生就业意向,引导毕业生树立正确就业观念,主动融入求职市场。他强调,要持续深化访企拓岗工作,提高针对性;同时,要优化工作方式,强化对学生的个性化指导,既要重视工作成效,也要提升就业工作的温情关怀,推动整体就业工作高质量发展。辅导员应发挥关键作用,加强家校企协同合作,助力毕业生顺利就业。
会上,王拓辉全面汇报了学院2025届毕业生的就业进展情况,分析当前就业工作面临的主要挑战及改进措施,并强调要鼓励学生“先就业、再择业”,扎实推进就业困难学生的一对一帮扶工作,积极开展访企拓岗促就业工作,坚持全院统筹,抓住就业工作关键期。
本次推进会全面梳理了就业工作的重点、难点,并通过校院协同、产教融合等创新举措,为促进毕业生高质量就业提供有力支持。我院将持续完善就业服务体系,深化教育教学改革,努力培养契合产业需求的高素质应用型人才。