为进一步提升就业育人工作实效，扎实推进2024届毕业生就业工作取得更好的进展，3月18日上午，人文与管理学院在1-212召开2024届毕业生就业工作推进会，相关领导参加会议。
会上，党委书记兼副院长李沙沙传达了学校关于就业工作的相关要求，通报了近期就业工作开展情况以及人文与管理学院2024届毕业生的相关情况，并就毕业班就业指导与就业推进工作进行了部署。强调学院全体教职工要高度重视就业情况，切实参与就业工作，紧紧围绕市场需求，适当调整人才培养方案，帮助学生实现更充分更高质量的就业。
赵德利院长提出了四点要求：一是要提高认识，把就业工作摆在促进学院高质量发展的突出位置；二是要调动全院教职工力量，开拓就业渠道，为未落实去向的毕业生提供更多的就业信息；三是强化育人，加强价值引领，更加深入的帮助学生形成先就业再择业的就业观；四是形成精准施策、重点帮扶、家校联动的就业促进格局，提升就业工作的有效性。
人文与管理学院始终以立德树人为根本任务，以就业育人为目标，将毕业生的就业工作摆在重要位置，持续强化举措、细化服务、搭建资源、精准帮扶，以高度的使命感和责任感，用心、用力、用情做好毕业生就业工作，全力推动2024届毕业生实现充分就业。